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家政服务中常见的法律问题主要包括合同纠纷、责任划分、权益保障等。以下是对这些问题的具体介绍：

1. 合同纠纷：家政服务中，雇主和家政服务人员或家政公司之间的合同关系可能引发多种纠纷。例如，服务质量不达标、服务内容与合同约定不符等问题可能导致双方产生争议。在处理这类问题时，需要依据《中华人民共和国民法典》的相关规定，明确双方的权利和义务，合理解决纠纷。

2. 责任划分：在家政服务过程中，如果家政服务人员造成雇主或第三方人身伤害或财产损失，责任如何划分是一个重要问题。根据《民法典》的规定，如果家政服务人员是家政公司的员工，那么由家政公司承担赔偿责任；如果家政服务人员存在故意或重大过失，家政公司可以在赔偿后向其追偿。如果家政服务人员是中介形式介绍的，那么由家政服务人员自行承担责任。

3. 权益保障：家政服务人员的权益保障也是一个重要的法律问题。家政服务人员有权获得合理的工资、休息时间和劳动保护。同时，他们也应该遵守职业道德和规范，不得侵犯雇主的合法权益。在发生纠纷时，双方应该通过合法途径解决，维护自己的合法权益。

总的来说，家政服务中的法律问题涉及多个方面，需要雇主、家政服务人员和家政公司共同努力，遵守法律法规，明确权利和义务，以建立和谐稳定的家政服务关系。